原標(biāo)題：保時(shí)捷在華離奇換帥 方智勇接替潘德旭處理“疑難雜癥”

　　2015年3月上旬，業(yè)內(nèi)有傳聞稱保時(shí)捷股份公司將對(duì)在華業(yè)務(wù)進(jìn)行人事調(diào)整。方智勇(Franz Jung)將接替潘德旭(Deesch Papke)出任保時(shí)捷中國(guó)董事會(huì)主席(即CEO)。

　　方智勇

　　環(huán)球網(wǎng)汽車頻道記者第一時(shí)間就此次“異乎尋?！钡膿Q帥，向保時(shí)捷中國(guó)相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行核實(shí)，其肯定了此次人事調(diào)整，并稱“原任保時(shí)捷海外新興市場(chǎng)副總裁的方智勇先生，將在6月1日正式任命為保時(shí)捷中國(guó)董事會(huì)主席。此次人員變動(dòng)是保時(shí)捷全球集體戰(zhàn)略變更的一部分。”

　　該負(fù)責(zé)人同時(shí)指出，“現(xiàn)年53歲的潘德旭則將回歸原位，接手保時(shí)捷中東及非洲子公司的管理工作。保時(shí)捷對(duì)潘德旭先生在中國(guó)市場(chǎng)實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展，給予高度評(píng)價(jià)”。

　　潘德旭

　　盡管，保時(shí)捷集團(tuán)對(duì)潘德旭先生在中國(guó)市場(chǎng)的貢獻(xiàn)給予高度肯定，但有業(yè)內(nèi)人士分析稱，此次換帥與潘德旭先生在中國(guó)市場(chǎng)上“無作為”有較大關(guān)系。

　　潘德旭在中國(guó)任職的時(shí)間里，大力清洗保時(shí)捷中國(guó)管理層，保時(shí)捷中國(guó) 原銷售總監(jiān)、原公關(guān)總監(jiān)彭明山、原公關(guān)總監(jiān)孫潔女士和市場(chǎng)總監(jiān)薄凱都先后離職。除此之外，潘德旭還得罪了中國(guó)保時(shí)捷經(jīng)銷商，并未處理好去年年底爆發(fā)的經(jīng)銷商向豪華品牌索要“補(bǔ)貼”等事件。

　　有評(píng)論認(rèn)為，潘德旭在中國(guó)任職這的這段時(shí)間里“毫無作為”，工作亮點(diǎn)甚少。

　　在潘德旭先生成為董事會(huì)主席之后一年半的時(shí)間里，盡管保時(shí)捷2014年全年在華累計(jì)銷量達(dá)46,931輛，相比于2013年的37,425輛，同比增長(zhǎng)25.4%。但是，保時(shí)捷銷量的增長(zhǎng)并不能掩飾潘德旭先生對(duì)于中國(guó)市場(chǎng)缺乏深入的了解。

　　相比于其前任柏涵慕先生，在五年間，將保時(shí)捷銷售中心從17家增加到54家，銷售量增長(zhǎng)六倍之多的“宏偉業(yè)績(jī)”。潘德旭先生任職期間并沒有保持急速增長(zhǎng)趨勢(shì)，其剛愎自用，大量清洗保時(shí)捷中國(guó)管理層、對(duì)于中國(guó)市場(chǎng)缺乏了解，并且拒絕深入了解中國(guó)市場(chǎng)很有可能是這次人事調(diào)整的直接誘因。

　　此次人事變更后，潘德旭回到德國(guó)總部，主管中東及非洲子公司的管理工作，回到了其最初的位置。對(duì)于新任總裁方智勇先生而言，從新組建保時(shí)捷中國(guó)管理層、妥善處理經(jīng)銷商問題、幫助保時(shí)捷更好的向三四線城市發(fā)展等，都是其在6月上任后迫切需要解決的“疑難雜癥”。（楊杰）